據(jù)外媒報道，星期三，德國金屬工業(yè)工會（IG Metall）在第四輪薪資談判協(xié)議簽署之后表示，大眾集團同意從五月份開始為德國超過120,000位工人漲薪4.3%。
德國金屬工業(yè)工會代表390萬汽車行業(yè)工人，本月要求行業(yè)為工人增加薪資，否則將進行罷工活動。而與大眾集團成功簽署協(xié)議也表明工會在這場“對抗”當中取得了勝利。作為協(xié)議的一部分，德國西部工廠的工人從明年開始每年也將額外得到相當于27.5%的月薪。工會表示，如果工人不想要這額外的薪資，他們可以選擇額外休假6天。
大眾管理層曾同意一年內為德國西部工廠的工人漲薪不超過2.2%，但漲幅僅為工會要求的三分之一。大眾此前的決定也激怒了工會，工會則威脅稱將減少大眾的汽車產(chǎn)量。
另外，工會也在要求大眾改進其企業(yè)養(yǎng)老金方案，以及增加招聘新的員工以應對行業(yè)向電動化和自動駕駛領域的轉變。但大眾因面臨上百億歐元的排放門罰款和向電動化及自動駕駛領域的投資成本，從而拒絕了工會的要求。
來源：蓋世汽車
作者：陽萬順
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